旭建設 株式会社
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公開日 | 2024年9月25日 |
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求人番号 | 45030-03970141 |
事業所名 | 旭建設 株式会社 |
産業 | 一般土木建築工事業 |
職種 | ITシステム運用管理者 |
派遣/請負 | 派遣・請負ではない |
仕事内容 |
ITとコミュニケーションスキルで現場を支援する新しい職域です。現場技術者の負担を軽減し、作業の効率化と就労時間の短縮を図る。工事施工に係るデータの整理及び処理、提出する書類の作成やICT業務等を行います。建設ディレクターは、建設業における働き方改革、DX及びダイバーシティを推進する担い手として大きな期待が寄せられています。「働き方改革関連認定求人」【変更範囲:変更なし】 |
普通自動車免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
雇用形態 | 正社員 |
事業所所在地 | 宮崎県日向市向江町1丁目200番地 |
勤務地/住所 | 宮崎県日向市向江町1丁目200番地 |
勤務地/最寄り駅 | 日豊本線 日向市駅 から 車2分 |
勤務時間 | (1)8時00分~17時00分 就業前に25分間の清掃があります。 |
求人に関する特記事項 | *【有資格者には基本給とは別途支給致します】技術士80,000円1級土木施工管理技士20,000円1級土木施工管理技士補15,000円2級土木施工管理技士10,000円2級土木施工管理技士補5,000円1級経理事務10,000円建設マスター10,000円*女性も活躍可能な職場です。*障がい者の方も歓迎します。*【研修、キャリアアップ、福利厚生に関する情報】CPDS(継続教育)研修等による外部教育を実施。月1回以上、定例会での社員教育を実施。*勤務年数によりリフレッシュ休暇制度あり。*履歴書、紹介状、職務経歴書を下記へ持参又は郵送。書類選考後、本人宛に連絡あり。持参する場合は、事前に本人より電話連絡をして頂くようにお願いします。*応募書類提出先〒883-0051日向市向江町1丁目200番地旭建設(株)総務部吉田宛 |
募集理由区分 | 増員 |
利用可能託児施設の有無 | なし |
週休二日制 | 完全週休二日制 |
通勤手当区分 | 実費支給(上限あり) |
マイカー通勤可否 | 可 |
年間休日数 | 125 |
年齢制限 | 不問 |
必要な経験等不問 | 不問 |
休憩時間(分) | 90分 |
時間外勤務 | あり 月平均22時間 |
賃金形態 | 月給 |
給与 | 月額200,000円~280,000円 |
昇給有無 | あり |
賞与有無 | あり |
通勤手当 | 月額 25,000円 |
その他の手当 | 基本給は、経験・職歴等を考慮。 (詳細は面接時説明) 資格手当(※求人票裏面の求人に関する特記事項欄を参照) 子供手当:20,000円/子1人(※子の上限なし) 通勤手当は当社規定。 |
週休二日制 | 毎 週 |
休日 | 土日祝日その他 |
加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
採用人数 | 1人 |
選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 |
携行品 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
こだわり | 車・バイク通勤OK / 中高齢者OK / 交通費支給 / 昇給あり / 賞与あり / 年間休日110日以上 / 完全週休2日 / 社会保障完備 / |
ハローワークの求人に応募するには
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