東九州電設工業 株式会社
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| 公開日 | 2026年3月6日 |
|---|---|
| 求人番号 | 45030-00940561 |
| 事業所名 | 東九州電設工業 株式会社 |
| 産業 | 電気工事業 |
| 職種 | 電気工事技術者 |
| 派遣／請負 | 派遣・請負ではない |
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仕事内容 |
電気工事業務官公庁発注の工事から変電設備工事。それに伴う付帯工事変電所主回路取り替え交換等の高所作業あり※現場は、ＪＲ九州管内変電所での業務になります。※資格取得助成制度あり（費用の１回目は、会社が負担します。）※主な取引先：日本リーテック、ＪＲ九州電気システム等※制服貸与宿泊を伴う出張あり（九州管内）：週末に帰省します。宿泊費及び交通費は、全額事業所負担。食費は会社規定による。【変更範囲：変更なし】【建設】 |
| 必要な経験等 | 電気工事経験 |
| 普通自動車免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
| 年齢 | 18歳 ～ 64歳 |
| 年齢制限の理由 | 労働基準法第６２条により満１８歳に満たない者の危険有害業務の |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 事業所所在地 | 宮崎県日向市美々津町１２０３番地２ |
| 勤務地／住所 | 宮崎県日向市美々津町１２０３番地２ |
| 勤務地／最寄り駅 | 美々津駅 から 車3分 |
| 勤務時間 | (1)8時00分～17時00分 |
| 求人に関する特記事項 | 退職金共済は『建設業退職者共済』に加入。その他手当の追記（免許を取得されると加算されていきます）職能手当：第一種電気工事士５，０００円消防設備士６，０００円１級電気施工管理士１０，０００円※但し同系統の資格の場合、上位資格が対象となります。宿泊を伴う出張の場合出張手当：１，０００円～３，０００円／日現場手当：５００円～２，０００円／日資格取得の助成あり。（１回目は会社負担します。）指定された免許取得時に祝金支給あり（支給額は免許の種類による）【年齢制限の上限について】６４歳以下定年年齢を上限とし、その年齢未満の労働者を募集 |
| 就業方法区分 | 変形労働時間制 |
| 募集理由区分 | 増員 |
| 利用可能託児施設の有無 | なし |
| 週休二日制 | 完全週休二日制・隔週の週休二日制に当てはまらない週休二日制 |
| 通勤手当区分 | 実費支給（上限なし） |
| マイカー通勤可否 | 可 |
| 年間休日数 | 115 |
| 年齢制限 | 年齢制限 あり |
| 必要な経験等不問 | あれば尚可 |
| 休憩時間（分） | 90分 |
| 時間外勤務 | あり 月平均10時間 |
| 賃金形態 | 月給 |
| 給与 | 月額178,000円～300,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 賞与有無 | あり |
| その他の手当 | 宿泊を伴う出張の場合：出張手当、現場手当支給 皆勤手当：６，０００円 家族手当：（配偶者）８，０００円扶養の範囲内に限る （子供） ３，０００円／人 住宅手当：実家、持ち家、賃貸関係なく支給。 通勤手当：通勤距離数により支給（会社規程あり） |
| 週休二日制 | その他 |
| 休日 | 日祝日その他 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 携行品 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
| こだわり | 車・バイク通勤OK / 交通費支給 / 昇給あり / 賞与あり / 年間休日110日以上 / 社会保障完備 / |
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